看護師と会社員データによるモデル構築の試み --
小野公一 /著   -- ゆまに書房 -- 2010.4 -- 21cm -- 262p

資料詳細

タイトル 働く人々のキャリア発達と生きがい
副書名 看護師と会社員データによるモデル構築の試み
著者名等 小野公一 /著  
出版 ゆまに書房 2010.4
大きさ等 21cm 262p
分類 366.94
件名 産業心理学
注記 文献あり 索引あり
著者紹介 1951年生まれ。80年亜細亜大学大学院博士課程後期単位取得退学、(株)社会調査研究所入社。83年亜細亜大学経営学部講師、現在同教授。専門は人事・労務管理、産業・組織心理学。著書に「「働く女性」のライフイベント」など。
内容紹介 働く人々の心理的成長に重要なキャリア発達は、「生きがい」に貢献することができるのか。貢献できるとすれば、どのようなものであるのかを、産業・組織心理学的な視点からの実証研究をもとに検討する。
要旨 働く人々の心理的成長に重要なキャリア発達が、生きがいに貢献し得るか否か、また、貢献できるとすればどのようなものであるのかを産業・組織心理学的な視点からの実証研究をもとに検討する。また、両者の関係が明確になったとすれば、そのことに関して働く人々や産業界にどのような提言が可能なのかを探る。
目次 第1部 キャリアと生きがい(キャリア;働く人々の生きがい);第2部 実証研究(実証研究の枠組み;働く人々の心理的well‐beingとキャリア;メンタリング);第3部 モデルの検証とまとめ(“メンタリング‐キャリア発達‐生きがい”モデルの検証;働く人々の生きがいの構造について;“キャリア発達‐生きがい”モデルと組織の対応:まとめにかえて)
ISBN(13)、ISBN 978-4-8433-3352-5   4-8433-3352-2
書誌番号 1110031375
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1110031375

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