知られざる競争力の真実 --
李炳夏 /著, 新宅純二郎 /監修   -- 日本経済新聞出版社 -- 2012.8 -- 20cm -- 238p

資料詳細

タイトル サムスンの戦略人事
副書名 知られざる競争力の真実
著者名等 李炳夏 /著, 新宅純二郎 /監修  
出版 日本経済新聞出版社 2012.8
大きさ等 20cm 238p
分類 549.09
件名 サムスン電子 , 人事管理
注記 文献あり
著者紹介 【李】1986年サムスングループ入社。2000~03年サムスン電子(株)人事チーム部長。03~09年日本サムスン(株)常務、10~11年サムスン研究所常務、現在、ETNERS(株)副社長、Open Cyber University外来教授。
内容紹介 創業から40年で世界トップ企業に上り詰めたサムスン電子。その積極果敢な経営を支えたのは戦略パートナーとなった人事部と優秀な人材群であった。知られざるサムスンの人事戦略を貴重な資料に基づいて初めて解明。
要旨 誰も語らなかった成長の秘密。「人事部は戦略パートナー」「他社で高く評価される社員に育てる」―。サムスンの人事を知り尽くした男が明らかにする最強人材のつくりかた。
目次 序章 サムスンの成長を可能にした戦略人事;第1章 戦略と人事の融合の実現;第2章 サムスン人事の変遷―企業人事システムの歴史的変化からの示唆;第3章 組織能力の追求―人的資源(労働力)の蓄積と再編成;第4章 戦略人事の担い手―人事部の役割と組織能力;終章 人的資源管理が生み出す企業競争力
ISBN(13)、ISBN 978-4-532-31816-1   4-532-31816-5
書誌番号 1112061358
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1112061358

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