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【図書】 正社員消滅時代の人事改革

今野浩一郎 ／著   -- 日本経済新聞出版社 -- ２０１２．１２ -- ２０ｃｍ -- ２９４ｐ

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タイトル 正社員消滅時代の人事改革
著者名等 今野浩一郎 ／著  
出版 日本経済新聞出版社 ２０１２．１２
大きさ等 ２０ｃｍ ２９４ｐ
分類 336.4
件名 人事管理
著者紹介 １９４６年東京生まれ。７１年東京工業大学理工学部卒。７３年同大学院理工学研究科修士課程修了、神奈川大学工学部助手。８０年東京学芸大学教育学部講師。８２年同大学助教授。９２年学習院大学経済学部経営学科教授。著書「こういう組織が技術者を生かす」ほか。
内容紹介 人材・働き方が多様化する制約社員時代の戦力をどうマネジメントするか。目先の問題の解決に終始して、大局観を失った日本の人事を検証し、交渉化・市場化ベースの雇用管理、仕事基準の報酬管理などの改革策を提示。
要旨 交渉化・市場化ベースの雇用管理、仕事基準の報酬管理―。契約社員、派遣社員、パート社員、高齢社員を戦力化する新しい公式を提示。
目次 序章　日本の人事管理を作り直す；第１章　人事管理は変化するもの；第２章　働き方は「組織内自営業主型」へ；第３章　伝統型人事管理の限界；第４章　進む「制約社員化」にどう対応するか；第５章　制約社員活用は世界の潮流；第６章　「１国２制度型」人事管理の終焉；第７章　交渉化・市場化ベースの雇用管理―改革指針１；第８章　仕事基準の報酬管理―改革指針２
ISBN(13)、ISBN 978-4-532-31861-1　　 4-532-31861-0
書誌番号 1112092859
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1112092859

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磯子 公開 Map 336.4 一般書 利用可 - 2050278258 iLisvirtual

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