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【図書】 組織を強くする人材活用戦略

日経文庫 --
太田肇 ／著   -- 日本経済新聞出版社 -- ２０１３．９ -- １８ｃｍ -- １９０ｐ

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タイトル 組織を強くする人材活用戦略
シリーズ名 日経文庫
著者名等 太田肇 ／著  
出版 日本経済新聞出版社 ２０１３．９
大きさ等 １８ｃｍ １９０ｐ
分類 336.3
件名 経営組織
注記 文献あり
著者紹介 １９５４年兵庫県生まれ。神戸大学大学院経営学研究科博士前期課程修了。公務員などを経験の後三重大学人文学部助教授、滋賀大学経済学部教授を経て現在、同志社大学政策学部教授。主な著書「プロフェッショナルと組織」組織学会賞受賞など。
内容紹介 日本企業が再び元気を取り戻すためには何が必要か。グローバル化にも対応できる新たな人材活用戦略と組織・マネジメント改革法を「分化」「自立」「単純」「乱雑」「開放」の５つの視点から語るユニークな経営論。
要旨 日本企業の弱点を克服する５つのカギを伝授。Ｄ（分化）、Ｉ（自立）、Ｓ（単純）、Ｃ（乱雑）、Ｏ（開放）を機能させ、組織の枠組みを変えれば社員の意識も変わる！混沌の時代に生き残れる“プロ型組織”のつくり方。
目次 序章　プロ型組織だけが生き残る；第１章　組織を「分化」する（Ｄｉｆｆｅｒｅｎｔｉａｔｉｏｎ）；第２章　自立なくして貢献なし（Ｉｎｄｅｐｅｎｄｅｎｔ）；第３章　組織のタテ方向はシンプルに（Ｓｉｍｐｌｅ）；第４章　ヨコ方向は敢えて制度を乱雑に（Ｃｈａｏｔｉｃ）；第５章　無尽蔵、コストゼロの外部資源を活用（Ｏｐｅｎ）；終章　組織改革を成功させるカギ
ISBN(13)、ISBN 978-4-532-11293-6　　 4-532-11293-1
書誌番号 1113088372

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