資料詳細

  • 1 件中、 1 件目

【図書】 同一労働同一賃金で、給料の上がる人・下がる人

あなたの収入はどうなるか？ --
山口俊一 ／著   -- 中央経済社 -- ２０１７．１１ -- １９ｃｍ -- ２１１ｐ

資料詳細

タイトル 同一労働同一賃金で、給料の上がる人・下がる人
副書名 あなたの収入はどうなるか？
著者名等 山口俊一 ／著  
出版 中央経済社 ２０１７．１１
大きさ等 １９ｃｍ ２１１ｐ
分類 366.4
件名 賃金格差－日本
著者紹介 （株）新経営サービス　常務取締役　人事戦略研究所所長。人事コンサルタントとして２５年超。約５００社の人事・賃金制度改革を支援してきた人事戦略研究所を立ち上げ、現在に至る。あらゆる業種・業態の人事制度改革コンサルティングを手掛ける。著書に『社員３００名までの人事評価・賃金制度入門』などがある。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
内容紹介 政府が進める「同一労働同一賃金」により、企業の人事・賃金システムは大きく変わっていく。非正規のみならず、正社員の処遇も変わらざるを得ない。著者の人事コンサルタントとしての知識・経験をふまえ、雇用形態による待遇に起きる変化について考察する。
要旨 バブル崩壊以降、企業の人事・賃金システムは日本型成果主義システムが導入され大きく変わったかに見えましたが、若手より中高年、女性より男性、独身者より家族持ち、非正規社員より正社員と、根本のところではこれまでと変わりありませんでした。しかし、政府が働き方改革の目玉として進める「同一労働同一賃金」により、日本企業の人事・賃金システムが大きく変わろうとしています。本書では、著者の長年にわたる人事コンサルタントとしての知識・経験を踏まえ、同一労働同一賃金によって企業の人事・賃金システムはどのように変わるのか、正社員、非正規社員（派遣社員、パート・アルバイト）など、雇用形態による待遇にどのような変化が起こるかについて考察します。
目次 第１章　同一労働同一賃金って、どういうこと？；第２章　非正規社員へのインパクト；第３章　正社員へのインパクト；第４章　「働き方改革」に要注意；第５章　寿命百年時代の人事のあり方；第６章　経営者・役員はどうなる；第７章　業界別の人事環境と方向性；第８章　結局、どうしたらいいの？
ISBN(13)、ISBN 978-4-502-24691-3　　 4-502-24691-3
書誌番号 1113535863
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1113535863

ページの先頭へ

所蔵

所蔵は 3 件です。現在の予約件数は 0 件です。

所蔵館 所蔵場所 別置 請求記号 資料区分 状態 取扱 資料コード
港北 公開 Map 366.4 一般書 利用可 - 2061393229 iLisvirtual
山内 公開 Map 366.4 一般書 利用可 - 2061398506 iLisvirtual
都筑 公開 Map 366.4 一般書 利用可 - 2061454414 iLisvirtual

ページの先頭へ