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【図書】 詳解働き方改革法の実務対応

時間外労働・割増賃金・年休・非正規社員待遇等の改正 --
布施直春 ／著   -- 中央経済社 -- ２０１８．８ -- ２１ｃｍ -- ２５６ｐ

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タイトル 詳解働き方改革法の実務対応
副書名 時間外労働・割増賃金・年休・非正規社員待遇等の改正
著者名等 布施直春 ／著  
出版 中央経済社 ２０１８．８
大きさ等 ２１ｃｍ ２５６ｐ
分類 336.4
件名 人事管理 , 労働法－日本
著者紹介 ２０１６年１１月３日瑞宝小綬章受賞，１９４４年生まれ。１９６２年新潟県立長岡高校卒業，同年４月同県十日町公共職業安定所に採用，１９６５年，国家公務員上級職（行政甲）試験に独学で合格。１９６６年労働本省（現厚生労働本省）に採用。勤務のかたわら新潟大学商業短期大学部，明治大学法学部（いずれも夜間部）を卒業。元長野・沖縄労働基準局長。身体障害者雇用促進協会（現独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構）開発相談部研究開発課長兼身体障害者自立支援センター所長，中央労働委員会事務局審査官，熊本県職業安定課長。〔前〕港湾労災防止協会常務理事，新潟大学経済学部修士課程非常勤講師，葛西社会福祉専門学校非常勤講師。清水建設（株）本社常勤顧問。関東学園大学非常勤講師。〔現在〕羽田タートルサービス（株）本社審議役，一般財団法人清心内海塾理事・事務局長補佐，社会福祉法人相思会理事，労務コンサルタント，著述業ほか。労働法，社会保障法，人事労務管理に関する著書１３５冊。主な著書に『Ｑ＆Ａ退職・解雇・雇止めの実務―知っておきたいトラブル回避法―』（労働調査会）などがある。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
要旨 時間外・休日労働の罰則付き上限規制の内容と、それに伴う労働時間管理の変更点を徹底解説！
目次 第１部　平成３０年改正労働基準法等の改正内容と実務対応（平成３０年改正労働基準法の改正内容―時間外労働の罰則付き上限規制の導入；改正労基法にもとづく時間外・休日・深夜労働の具体的な取扱い；中小企業に対する時間外労働（１カ月６０時間超）の割増賃金率の引上げ（労基法）　ほか）；第２部　改正労基法による労働時間管理の実務（労働時間・休憩時間・休日の実務；変形労働時間制の実務；事業場外労働みなし制・専門業務みなし制の実務）；第３部　平成３０年パートタイム労働法・労働契約法・労働者派遣法の改正内容と実務対応―雇用形態にかかわらない公正な待遇の確保のために（平成３０年パート法・労契法・派遣法改正の全体像は；非正規労働者の待遇改善の際のポイントは；「パートの均衡待遇に関する措置全般（８～１２条）」の拡大適用とは　ほか）
ISBN(13)、ISBN 978-4-502-19341-5　　 4-502-19341-0
書誌番号 1113611023
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1113611023

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緑 公開 Map 336.4 一般書 利用可 - 2063289810 iLisvirtual
戸塚 公開 Map 336.4 一般書 利用可 - 2063289780 iLisvirtual

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