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【図書】 学歴・試験・平等

自治体人事行政の３モデル --
林嶺那 ／著   -- 東京大学出版会 -- ２０２０．１ -- ２２ｃｍ -- ３８６ｐ

資料詳細

タイトル 学歴・試験・平等
副書名 自治体人事行政の３モデル
著者名等 林嶺那 ／著  
出版 東京大学出版会 ２０２０．１
大きさ等 ２２ｃｍ ３８６ｐ
分類 318.3
件名 地方公務員－日本 , 人事行政
注記 文献あり　索引あり
著者紹介 １９８４年生まれ。２０１１年　東京大学法学部卒業。２０１３年　東京大学大学院法学政治学研究科修士課程修了。２０１８年　東京大学大学院法学政治学研究科博士課程修了、博士号取得（法学）。日本学術振興会特別研究員、一般財団法人行政管理研究センター研究員を経て、現在　福島大学行政政策学類准教授。後藤・安田記念東京都市研究所第４１回／２０１５（平成２７）年度藤田賞（論文部門）受賞。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
目次 序章　能力への多様な眼差し；第１章　分析視角とモデル化の方法―昇任管理への着目；第２章　事例の選択―３つの大規模自治体；第３章　学歴主義モデル―大阪市役所；第４章　試験主義モデル―東京都庁；第５章　平等主義モデル―神奈川県庁；第６章　各モデルの特徴とその比較；終章　本書の意義と課題
ISBN(13)、ISBN 978-4-13-036276-4　　 4-13-036276-3
書誌番号 1113753681
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1113753681

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所蔵館 所蔵場所 別置 請求記号 資料区分 状態 取扱 資料コード
中央 ３階ヨコハマ資料 Map 神奈川県 318.3 一般書 利用可 - 2066454978 iLisvirtual
中央 ３階ヨコハマ資料 Map 神奈川県 318.3 一般書 利用可 館内のみ 2066454242 iLisvirtual

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