PHP新書 --
見波利幸 /著   -- PHP研究所 -- 2021.9 -- 18cm -- 190p

資料詳細

タイトル 平気で他人をいじめる大人たち
シリーズ名 PHP新書
著者名等 見波利幸 /著  
出版 PHP研究所 2021.9
大きさ等 18cm 190p
分類 498.8
件名 労働衛生 , 精神衛生 , いじめ
著者紹介 1961年生まれ。大学卒業後、外資系コンピューターメーカーなどを経て、98年に野村総合研究所に入社。日本のメンタルヘルス研修の草分けとして活躍。2015年より日本メンタルヘルス講師認定協会代表理事に就任。著書に『心が折れる職場』『上司が壊す職場』など多数。(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
内容紹介 他人をいじめる大人は「感情型」「自己愛型」「他者利用型」のおおよそ3種類に分けられるという。彼らによるいじめにどう対抗すればいいのか。大人としてふさわしい対策を解説するとともに、長い目で見て最も有効な解決策として「傾聴」のスキルを紹介する。
要旨 20年以上、カウンセラーとして職場の「嫌がらせ」やいじめなどの問題を扱ってきた著者によると、他人をいじめる大人はおおよそ3種類に分けられるという。自分の感情をコントロールできない「感情型」、自分中心の「自己愛型」、他者が自分にとって使える人間かどうかでしか判断しない「他者利用型」である。では彼らによるいじめにどのように対抗すればいいのか。敵愾心を持つのは逆効果。本書では大人としてもっとふさわしい対策を解説するとともに、長い目で見て最も有効な解決策として、他者と本当の信頼関係を作り上げる「傾聴」のスキルを紹介する。
目次 第1章 大人のいじめはなぜ起こるのか(「一回だけ、人をいじめてしまった」というケースはほとんどない;「自分が正しい」と思い込んでいる人の怖さ ほか);第2章 感情をコントロールできない人からのいじめ―感情型(「言った言わない」問題が、大きな責任問題に発展;Cさんはなぜそんなことをしたのか ほか);第3章 自分中心でないと気が済まない人からのいじめ―自己愛型(女性社員Rからストーカー被害を受けたYさん;周囲からの賞賛を求め、常に優位な立場でいたい自己愛型の人 ほか);第4章 人を利用することしか頭にない人からのいじめ―他者利用型(上司に報告したのに、放置されてしまったLさん;自分の利益のために部下を切り捨てる上司 ほか);第5章 一つの解決策としての「傾聴」(是非、身に付けていただきたいスキル;他者に寄り添う傾聴 ほか)
ISBN(13)、ISBN 978-4-569-85024-5   4-569-85024-3
書誌番号 1113906879
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1113906879

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