人を動かすビジネスパーソン必須の心理学 --
山浦一保 /著   -- ダイヤモンド社 -- 2021.9 -- 19cm -- 238p

資料詳細

タイトル 武器としての組織心理学
副書名 人を動かすビジネスパーソン必須の心理学
著者名等 山浦一保 /著  
出版 ダイヤモンド社 2021.9
大きさ等 19cm 238p
分類 366.94
件名 組織心理学
注記 文献あり
著者紹介 立命館大学スポーツ健康科学部教授。専門は産業・組織心理学、社会心理学。企業やスポーツチームにおける「リーダーシップ」と「人間関係構築」に関する心理学研究に従事。(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
内容紹介 心理学から脳科学、集団力学まで、科学的エビデンスに基づく「リーダーシップの新しい教科書」。人間の本性を暴くユニークな分析でマネジメントの通念をひっくり返す。「厄介だけど放置できない人間関係」を乗り越える最高の知恵が凝縮された1冊。
要旨 心理学から集団力学、脳科学まで、最新の科学的成果が結集。仕事と人生を飛躍させる究極のリーダーシップ法が明らかに!
目次 第1章 妬みを中和し、モチベーションを引き出せ(筋が通らない行動は「感情」のせい;最も厄介な感情は「妬み」である ほか);第2章 「チームの温度差」を埋めよ(「チームの温度差」の正体―リーダーを悩ます2つの凸凹;温度差を埋めるアクション1 あいさつの影響力 ほか);第3章 「隠れた不満」を見つけ、有益化せよ(上司への不満は、常に隠蔽されている;不平不満を利用する ほか);第4章 権力と賢く付き合え(権力が人を変える;上方向への影響戦略);第5章 「失った信用」を取り戻せ(信頼関係はあっという間に崩壊する;信頼関係を修復するアクション1 謝罪する・赦す ほか)
ISBN(13)、ISBN 978-4-478-11137-6   4-478-11137-5
書誌番号 1113906923
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1113906923

所蔵

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所蔵館 所蔵場所 別置 請求記号 資料区分 状態 取扱 資料コード
中央 4階社会科学 366.9 一般書 予約受取待 - 2074292766 iLisvirtual
戸塚 公開 366.9 一般書 貸出中 - 2071698486 iLisvirtual