組織を強くする冒険人材の育て方 --
石山恒貴 /著, 伊達洋駆 /著   -- 日本能率協会マネジメントセンター -- 2022.3 -- 21cm -- 255p

資料詳細

タイトル 越境学習入門
副書名 組織を強くする冒険人材の育て方
著者名等 石山恒貴 /著, 伊達洋駆 /著  
出版 日本能率協会マネジメントセンター 2022.3
大きさ等 21cm 255p
分類 336.47
件名 企業内教育
注記 欧文タイトル:Cross‐boundary Learning
著者紹介 【石山恒貴】法政大学大学院政策創造研究科教授。一橋大学社会学部卒業、産業能率大学大学院経営情報学研究科修士課程修了、法政大学大学院政策創造研究科博士後期課程修了、博士(政策学)。一橋大学卒業後、NEC、GE、米系ライフサイエンス会社を経て、現職。(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
要旨 越境とは、個人にとってのホームとアウェイの間にある境界を越えること越境学習は、個人だけでなく組織、コミュニティにも変化をもたらすもの。越境学習によって得られる「冒険する力」が、「新しいこと」「変革」を成し遂げるうえでの原動力になる!
目次 越境学習とは“冒険者”を育てる学習のメカニズムである;序章 ホームとアウェイを行き来する;第1章 越境学習とはなにか;第2章 なぜ今、越境学習なのか;第3章 越境学習でなにが起きているのか;第4章 「越境」人材を組織に活かす;第5章 ケーススタディ
ISBN(13)、ISBN 978-4-8207-2995-2   4-8207-2995-0
書誌番号 1113947384

所蔵

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所蔵館 所蔵場所 別置 請求記号 資料区分 状態 取扱 資料コード
中央 4階社会科学 336.47 一般書 予約準備中 - 2074545796 iLisvirtual