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【図書】 国際エグゼクティブコーチが教える人、組織が劇的に変わるポジティブフィードバック

ヴィランティ牧野祝子 ／著   -- あさ出版 -- ２０２２．６ -- １９ｃｍ -- ２４４ｐ

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タイトル 国際エグゼクティブコーチが教える人、組織が劇的に変わるポジティブフィードバック
著者名等 ヴィランティ牧野祝子 ／著  
出版 あさ出版 ２０２２．６
大きさ等 １９ｃｍ ２４４ｐ
分類 336.3
件名 管理者 , 人事管理
著者紹介 国際エグゼクティブコーチ。東京生まれ。ミラノ在住。コロンビア大学、ＩＮＳＥＡＤ　ＭＢＡ卒業後、国内外１０か国で様々なキャリアを積む。現在は、独立し、国際エグゼクティブコーチ、企業研修講師、コンサルタントとして活動。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
内容紹介 部下は、自分が「貢献できている」「成長している」と感じたときに、仕事へのモチベーションが最も高まる。部下一人ひとりの強みを引き出し、成長させるポジティブフィードバック（ＦＢ）の効果と具体的な活用法について紹介した本。
要旨 アメリカ、ヨーロッパ、アジア等、様々な地域、業種・規模のビジネスリーダーと共に働き、リーダーとして部下を導いてきたからこそ気づいた１人ひとりの能力を引き出し、チーム、組織、部下を成長させるリーダーの最強スキル「ポジティブフィードバック」の考え方＆具体的なやり方まで。
目次 １　ポジティブフィードバックが自ら動く「できる」部下を育てる；２　ポジティブフィードバックの基軸となる４つの「承認」；３　部下のやる気を３倍上げる５つのポイント；４　部下に伝わるポジティブフィードバック　７つのコツ；５　組織・チームが強くなる３６０度フィードバック；巻末付録　ポジティブフィードバックをするために知っておきたいこと１０
ISBN(13)、ISBN 978-4-86667-384-4　　 4-86667-384-2
書誌番号 1113973966
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1113973966

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所蔵館 所蔵場所 別置 請求記号 資料区分 状態 取扱 資料コード
都筑 公開 336.3 一般書 予約受取待 - 2073379329 iLisvirtual

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