吉田寿 /著, 岩本隆 /著   -- 日経BP日本経済新聞出版 -- 2022.11 -- 19cm -- 285p

資料詳細

タイトル 企業価値創造を実現する人的資本経営
著者名等 吉田寿 /著, 岩本隆 /著  
出版 日経BP日本経済新聞出版 2022.11
大きさ等 19cm 285p
分類 336.4
件名 人事管理
注記 欧文タイトル:Human Capital Management
注記 文献あり
著者紹介 【吉田寿】HRガバナンス・リーダーズ株式会社 指名・人財ガバナンス部フェロー。BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ。早稲田大学トランスナショナルHRM研究所招聘研究員。早稲田大学大学院経済学研究科修士課程修了。著書に『働き方ネクストへの人事再革新』(日本経済新聞出版)(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
内容紹介 人的資本経営の本来の目的は、社員一人ひとりの活性化や活力化を通じて、当該本人が持つ能力を最大に引き出し、企業の価値創造に貢献することにある。SDGs、ESG時代のグローバル標準に対応した人材マネジメントの基本を解説した本。
要旨 人的資本経営の本来の目的は、社員一人ひとりの活性化や活力化を通じて当該本人が持つ能力を最大に引き出し、企業の価値創造に貢献することにある。社内の人材を中長期的に育成し価値を高めていくことが、人的資本としての人材の価値創造につながっていく。戦略的に情報開示を行い投資家とのエンゲージメントを高めることも重要だが、まずは自社が理想とする企業像や人材像の実現に向け、人材の価値向上に必要な環境づくりを行うことが大切だ。
目次 第1章 いまなぜ「人的資本経営」か?;第2章 人的資本開示の潮流;第3章 人的資本経営におけるデータ活用;第4章 人的資本経営にHRテクノロジーを実装する;第5章 先進企業にみる人的資本経営の現在;第6章 人的資本経営の実践に向けて
ISBN(13)、ISBN 978-4-296-11516-7   4-296-11516-2
書誌番号 1122009177

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所蔵館 所蔵場所 別置 請求記号 資料区分 状態 取扱 資料コード
中央 4階社会科学 336.4 一般書 予約受取待 - 2073302636 iLisvirtual