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【図書】 評価される人になる技術

元エン・ジャパンのトップコンサルタント直伝 --
岡田洋介 ／著   -- ぱる出版 -- ２０２３．１０ -- １９ｃｍ -- ２０７ｐ

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タイトル 評価される人になる技術
副書名 元エン・ジャパンのトップコンサルタント直伝
著者名等 岡田洋介 ／著  
出版 ぱる出版 ２０２３．１０
大きさ等 １９ｃｍ ２０７ｐ
分類 336.49
件名 人間関係 , 管理者
著者紹介 株式会社アクティベーションコンサルティング代表取締役。人事評価コンサルタント、経営人事コンサルタント、組織開発コーチ。早稲田大学商学部卒業後、日本ブレーンセンター（現：エン・ジャパン）に入社。２０１８年に独立。現在は、組織開発コーチングの有資格者としての活動も行い、「心理的安全性」などをテーマにした研修やセッションも数多く開催している。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
内容紹介 人事評価は仕事の充実度に大きく影響するにもかかわらず、満足している人は少ない。評価される人になるために、元エン・ジャパン人事評価のトップコンサルタントが、自分の価値を自分自身で会社や上司にアピールする方法を伝授する。
要旨 １万枚の評価シート指導で導き出した評価とキャリアの戦略書。
目次 第１章　なぜ今、「評価される人になる技術」が必要なのか；第２章　評価される人は「上司こそが最重要顧客」と捉える；第３章　評価する上司のホンネと接し方；第４章　評価される人だけが知っている「本当のアピール法」；第５章　自分のキャリアを豊かにする「じぶん評価基準」；第６章　評価される人になるための「とっておきの習慣」
ISBN(13)、ISBN 978-4-8272-1406-2　　 4-8272-1406-9
書誌番号 1122084651

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所蔵館 所蔵場所 別置 請求記号 資料区分 状態 取扱 資料コード
港北 公開 336.4 一般書 予約受取待 - 2075221595 iLisvirtual

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