扶桑社新書 --
海老原嗣生 /著   -- 扶桑社 -- 2025.9 -- 18cm -- 210p

資料詳細

タイトル 「就職氷河期世代論」のウソ
シリーズ名 扶桑社新書
著者名等 海老原嗣生 /著  
出版 扶桑社 2025.9
大きさ等 18cm 210p
分類 366.21
件名 雇用-日本 , 労働問題-日本
著者紹介 雇用ジャーナリスト。サッチモ代表社員。大正大学表現学部客員教授。1964年東京生まれ。大手メーカーを経て、リクルートエイブリック(現リクルートエージェント)入社。その後、リクルートワークス研究所にて雑誌「Works」編集長を務め、2008年にHRコンサルティング会社サッチモを立ち上げる。(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
内容紹介 就職氷河期世代に年約200億円の予算を回すのは本当に妥当なことなのか?氷河期世代論が現実とあまりにもかけ離れた話になっていることを指摘し、まともな方向へ、世論も行政も舵を切り直すための具体策を提示する。
要旨 見捨てられた1700万人はそこまで悲惨じゃなかった!就職、非正規率、所得、年金、政府支援…。雇用のプロが実像を検証、本当に効く支援策を提案する。
目次 はじめに 氷河期世代問題にまつわる違和感;第1章 「偽りの氷河期問題」に惑わされてきた;第2章 「偽りの氷河期問題」を増幅させた2つの誤解;第3章 氷河期問題を見誤らせる5つの社会変化;第4章 少子化は“氷河期のツケ”ではない;第5章 超氷河期の就活を、企業名と大学名でたどる;第6章 誰が氷河期問題をこじらせたのか?;第7章 本当に効く雇用対策を提案する;おわりに 現実を見ることは、氷河期世代支援にもつながる
ISBN(13)、ISBN 978-4-594-10109-1   4-594-10109-7
書誌番号 1125029136
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1125029136

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金沢 公開 366.2 一般書 貸出中 - 2078945039 iLisvirtual