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【図書】 「ついていきたい」と思われるリーダーになる５１の考え方

新版 --
岩田松雄 ／著   -- サンマーク出版 -- ２０２５．１１ -- １８ｃｍ -- ２７１ｐ

資料詳細

タイトル 「ついていきたい」と思われるリーダーになる５１の考え方
版情報 新版
著者名等 岩田松雄 ／著  
出版 サンマーク出版 ２０２５．１１
大きさ等 １８ｃｍ ２７１ｐ
分類 336.3
件名 リーダーシップ
注記 初版：サンマーク文庫　２０２１年刊
著者紹介 株式会社リーダーシップコンサルティング代表取締役社長。元立教大学教授。元早稲田大学非常勤講師。実践女子大学客員教授。１９５８年生まれ。大阪大学経済学部卒業後、日産自動車株式会社に入社。その後、外資系戦略コンサルティング会社、日本コカ・コーラビバレッジサービス株式会社役員、株式会社アトラス代表取締役社長、株式会社タカラ常務取締役、株式会社イオンフォレスト代表取締役社長、スターバックスコーヒージャパン株式会社のＣＥＯ。２０１１年、リーダー育成のための株式会社リーダーシップコンサルティングを設立し、現在に至る。（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです）
内容紹介 私心がなく、誠実に人と向き合い、仲間から信頼され、「この人についていきたい」と自然と思ってもらえる、そんな人間的魅力に満ちたリーダーを目指すための、実践的な指針を示す。「まわりに推されてリーダーになる方法」を５１項目にまとめた１冊。新版。
要旨 リーダーは、弱くてもかまわない。管理職、経営者、バイトリーダー、入社２年目、学級委員、部活のキャプテン、地域の役員、ＰＴＡ会長。あらゆる「リーダー」から反響殺到！元スタバＣＥＯの著者が語る、まわりに推されてリーダーになる方法。
目次 第１章　リーダーは、かっこいいとは限らない　「ついていきたい」と思われるリーダーの「考え方」；第２章　リーダーは、饒舌でなくてもかまわない「ついていきたい」と思われるリーダーの「コミュニケーション」；第３章　リーダーは、部下と飲みに行かない　「ついていきたい」と思われるリーダーの「マネジメント」；第４章　リーダーは、人のすることは信じてはいけない　「ついていきたい」と思われるリーダーの「決断」；第５章　リーダーは、立ち止まらなければいけない　「ついていきたい」と思われるリーダーの「行動力」；第６章　リーダーは、多読家である必要はない　「ついていきたい」と思われるリーダーの「読書術」；第７章　リーダーは、弱くてもかまわない　「ついていきたい」と思われるリーダーの「人間力」
ISBN(13)、ISBN 978-4-7631-4269-6　　 4-7631-4269-0
書誌番号 1125046529
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1125046529

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所蔵館 所蔵場所 別置 請求記号 資料区分 状態 取扱 資料コード
中央 ４階社会科学 336.3 一般書 予約受取待 - 2079202552 iLisvirtual
港北 公開 336.3 一般書 予約受取待 - 2079511970 iLisvirtual

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