自立する個人と開かれた組織 --
平野正雄 /編著・監訳, 村井章子 /訳   -- ダイヤモンド社 -- 2003.12 -- 20cm -- 206p

資料詳細

タイトル マッキンゼー組織の進化
副書名 自立する個人と開かれた組織 The McKinsey anthology
著者名等 平野正雄 /編著・監訳, 村井章子 /訳  
出版 ダイヤモンド社 2003.12
大きさ等 20cm 206p
分類 336.3
件名 経営組織
著者紹介 【平野】東京大学工学部反応化学科修士課程修了。スタンフォード大学経済工学修士課程修了。1987年マッキンゼー入社。幅広い分野において主要な経営課題に対するコンサルティングに従事。マッキンゼー・アンド・カンパニーのディレクター。現在、マッキンゼー日本支社長。
内容紹介 企業が組織能力を高め、競争力を強化するための、多様な考察を収録。いずれも、企業経営の現場に実際に身を置き、組織改革に自ら深く関わってきた、マッキンゼーのコンサルタントによる独自の論考。
要旨 継続から断絶へ、経営力の覚醒。個人と組織の新たな関係づくり。
目次 1 「気づき」を起点とした企業変革;2 進化する個人、成長する組織;3 部門を越える「機会」志向型組織;4 イノベーションを育む組織;5 創造的破壊:組織内に市場原理を導入する;6 リーダーなきリーダーシップ;7 変革マネジメントの真のリーダー;8 経営トップのチームワーク;9 適応の余地をつくる未完成の組織設計
ISBN(13)、ISBN    4-478-43021-7
書誌番号 1103094581
URL https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1103094581

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所蔵館 所蔵場所 別置 請求記号 資料区分 状態 取扱 資料コード
中央 書庫 336.3/760 一般書 利用可 - 2031125696 iLisvirtual