資料詳細

【図書】 変革期の給与と評価

業績連動型人事管理 --
加藤英太郎／著 -- 白桃書房 -- １９９６．０５ -- １９ｃｍ -- ２４０ｐ

タイトル	変革期の給与と評価
副書名	業績連動型人事管理
著者名等	加藤英太郎／著
出版	白桃書房１９９６．０５
大きさ等	１９ｃｍ２４０ｐ
分類	336.4
件名	人事管理 , 賃金管理
要旨	本書は、新人事雇用とか賃金破壊と言われている経営環境下にあって、むしろこの状況を好機ととらえて、いかにして自社型の人事・給与制度を経営政策の一環として着手し、改革していくかということを狙いにしたものである。
目次	第１章　変革期の人事・給与制度；第２章　人件費のコスト管理と生産性のアップ；第３章　人事・給与―再構築の方法と試み；第４章　目標管理による業績評価システム；第５章　ケース・スタデイ　業績連動型給与と実施例
ISBN(13)、ISBN	4-561-23265-6
書誌番号	1196030115
URL	https://opac.lib.city.yokohama.lg.jp/winj/opac/switch-detail.do?bibid=1196030115

所蔵

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所蔵館	所蔵場所	別置	請求記号	資料区分	状態	取扱	資料コード
中央	書庫		336.4/1691	一般書	利用可	-	2007852129